Formirovanie jeffektivnyh sistem celevogo upravleniya

V knige predlozheny teoretiko-metodicheskie podhody k formirovaniju sistem upravleniya na osnove sbalansirovannoj sistemy pokazatelej (SSP) i modeli gorizontal'nogo soglasovaniya interesov strukturnyh podrazdelenij.Vyyavleny harakternye problemy upravleniya mnogourovnevymi strukturami i vypolnen analiz sovremennyh podhodov k formirovaniju sistem upravleniya proizvodstvennymi organizaciyami.Predlozhena metodika rascheta integral'nogo pokazatelya soglasovannosti interesov mezhdu strukturnymi podrazdeleniyami organizacii, pozvolyajushhaya naibolee dostoverno opredelit' uroven' soglasovannosti uchastnikov upravlencheskih i organizacionno-jekonomicheskih otnoshenij s ispol'zovaniem vsego komplexa kriteriev jeffektivnosti, harakterizujushhih osnovnuju deyatel'nost' strukturnyh podrazdelenij. Predstavlena model' avtomatizirovannoj informacionno-izmeritel'noj sistemy kontrolya i ucheta resursov. Kniga interesna Dlya studentov, aspirantov, prepodavatelej vysshih uchebnyh zavedenij, slushatelej sistemy podgotovki i perepodgotovki rukovoditelej i specialistov proizvodstvennyh organizacij.